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公司在职员工培训测验成绩表模板图样

东坡学堂
论员工培训的重要性
员工培训,是组织人力资源管理与开发的重要组成部分和关键职能,是组织人力资源资产增值的重要途径,也是企业组织效益提高的重要途径。
1、员工培训是培育和形成共同的价值观、增强凝聚力的关键性工作;
2、员工培训是提升员工业务技术、工作能力,达到人与“事”相匹配的有效途径;
3、员工培训是激励员工工作积极性的重要措施;
4、员工培训是建立学习型组织的最佳手段。
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